2月27日上午，山河集團湖北公司2016年工作會議暨表彰大會在洪山禮堂一號廳隆重舉行。會議總結了2015年湖北公司各項重點工作完成情況，部署了2016年湖北公司發展規劃，并對優秀項目經理部及優秀個人進行了表彰。山河集團董事長程理財、黨委書記舒先厚、總經理龔衛國、執行總經理姚偉、常務副總經理林中茂、湖北公司常務副總經理柯為正等領導出席本次會議。會議由湖北公司人事行政總監李穎主持。

    會上，黨委書記舒先厚同志首先宣讀了集團公司任免文件。

黨委書記舒先厚同志首先宣讀了集團公司任免文件

    隨后，集團公司黨委副書記、湖北公司副總經理左根生宣讀《關于表彰2015年度先進工作者的決定》表彰文件。大會對突出貢獻獎、優秀項目經理、優秀財務工作者、機關服務標兵、優秀項目部管理者、優秀班組長等6個獎項共計144名獲獎人員進行了表彰。

集團公司黨委副書記、湖北公司副總經理左根生宣讀表彰文件

突出貢獻獎獲獎者合影

優秀項目經理獲獎者合影1

優秀項目經理獲獎者合影2

優秀財務獲獎者合影

機關服務標兵獲獎者合影

優秀項目部管理者代表合影

優秀班組長代表合影

    集團公司工程總監、湖北公司副總經理羅定軍宣讀《關于表彰2015年質量安全管理先進項目部的決定》及《關于對2015年獲獎工程獎勵的決定》。大會對江西萬科金域國際、武漢新長江匯通天地等12個質量、安全文明施工管理先進項目部以及萬科長征村K3地塊等5個獲獎工程項目進行了頒獎表彰。

     集團公司工程總監、湖北公司副總經理羅定軍宣讀表彰決定

工程質量先進項目部合影

安全文明先進項目部合影

東方墨爾本項目部技術員胡浩做典型代表發言

匯通天地項目部技術員胡淵博做典型代表發言

萬科城項目部技術負責人詹成義典型代表發言

    湖北公司常務副總經理柯為正做了《強化管控  細化服務--為推進湖北公司持續健康發展而努力奮斗》工作報告。報告回顧和總結了湖北公司2015年經營業績、創優奪杯、科技創新等工作情況，分析了存在的問題和不足，同時明確了2016年的工作重點及具體舉措。新的一年，湖北公司要大力抓好市場對接和管理力度，確保持續健康發展。

湖北公司常務副總經理柯為正做工作報告

    集團公司常務副總經理林中茂在講話中首先感謝了湖北公司全體員工的辛勤付出和努力，是大家的拼搏才造就了湖北公司連續三年過百億的成績。在湖北公司這幾年的發展中有成績同樣也有問題，林總提出了三點要求，要求公司嚴控經營風險，適應經濟“新常態”；要求公司繼續強化質量觀，強化精細化管理；要求加大隊伍建設力度，打造出一個專業、精簡、高效，敢擔當、能擔當的高素質團隊。

集團公司常務副總經理林中茂講話

     最后，集團公司董事長程理財發表重要講話。董事長以非常接地氣的詞句，向參會人員分析當前面臨的外部環境和集團近年來奠定的堅實基礎，對集團三五發展充滿信心。

    面對機遇與挑戰，董事長在講話中指出，必須強調兩個要素：做人與做事。做人，德為先，正直比什么都重要，還要有智慧和活力；處事，要有三寶：勤懇、誠信、自警。勤懇是創業之基，誠信是立身之本，自警則是護身之法。最后，他要求大家在工作中要“三看”：回頭看，回顧總結成敗得失；左右看，與同事同行比優劣學經驗；向前看，著眼未來抓機遇看趨勢。

集團公司董事長程理財發表重要講話

    集團總部及湖北公司全體員工，在漢分子公司經營班子、項目經理、現場主要管理人員，受表彰人員等600余人參加了會議。